1. Relatório de Igualdade salarial entre homens e mulheres

“Na Oswaldo Cruz Química somos comprometidos com o cumprimento da legislação vigente e a transparência em suas operações e ações.

Por isso, em cumprimento com as obrigações legais e como parte do compromisso contínuo com a transparência e a igualdade, publicamos o Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens referente ao ano de 2022, elaborado e divulgado pelo Ministério do Trabalho. As informações contidas neste relatório foram extraídas dos portais governamentais pertinentes.

É importante ressaltar que quaisquer questionamentos ou alterações posteriores no relatório serão prontamente considerados e atualizados no site da empresa, refletindo nosso compromisso contínuo com a transparência, de acordo com orientações dos órgãos governamentais.

Continuaremos trabalhando ativamente para garantir que os valores como igualdade e diversidade continuem permeando todas as nossas práticas e decisões, contribuindo para um futuro mais inclusivo e justo para todos.

Em paralelo à divulgação deste relatório, queremos reforçar nosso compromisso com a manutenção de um ambiente seguro e ético para todos os nossos colaboradores, onde possam reportar eventuais irregularidades com confiança e segurança. Para mais informações, consulte o nosso Código de Ética.

Veja nossos relatórios:

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2025: Clique aqui

 

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